RESPONSABLE DE GESTIÓN DE RIESGOS Y DESASTRES-DEFENSA CIVIL
ActivoMUNICIPALIDAD DISTRITAL DE KOSÑIPATA
Datos de la convocatoria
- N° Convocatoria
- D.LEG 1057 - DETERMINADO (NECESIDAD TRANSITORIA)-002
- Publicación
- 25 de mayo de 2026
- Cierre
- 05 de junio de 2026
- Institución
- MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE KOSÑIPATA
- Lugar
- Cusco – Kosñipata
Formación académica
Ingeniería civil, ingeniería ambiental, arquitectura, administración o carreras afines, colegiado y habilitado.
Requisitos
Experiencia general
Tres (3) años en el sector público y/o privado
Experiencia específica
Dos (02) años desarrollando funciones iguales y/o similares en el área
Especialización
• diplomado en gestión integral de riesgos de desastres (indeci, pnud o universidades). • sistema nacional de gestión del riesgo de desastres (sinagerd – ley 29664). • defensa civil y respuesta a emergencias (indeci). • formulación de planes de contingencia y evacuación. • evaluación de daños y análisis de necesidades (edan). • mapas de peligros, vulnerabilidad y riesgos (usando sig). • primeros auxilios, búsqueda y rescate (brec), y gestión de refugios. • actualizaciones 2025-2026 de política nacional de gestión del riesgo de desastres (acreditar con certificados y/o diplomados)
Conocimientos
• normativa principal: ley 29664 (sinagerd), ley orgánica de municipalidades, reglamento de organización y funciones de indeci, directivas de gestión del riesgo. • instrumentos: plan local de gestión del riesgo de desastres (plgrd), plan de contingencia, plan de operaciones de emergencia (poe). • identificación de peligros (inundaciones, huaycos, sismos), vulnerabilidad y riesgo en el distrito. • coordinación interinstitucional (indeci, coen, coer, policía, bomberos, etc.). • sistema de alerta temprana y monitoreo de amenazas
Competencias
• liderazgo en situaciones de emergencia y trabajo bajo presión extrema. • capacidad de coordinación con comunidades, autoridades y entidades externas. • análisis espacial y elaboración de mapas de riesgo. • organización y planificación estratégica. • sensibilidad social y trabajo intercultural (comunidades nativas en kosñipata). • toma de decisiones rápidas y ética pública. • buena condición física para trabajo de campo y simulacros.
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