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MEDICO INTENSIVISTA
VencidoHOSPITAL REZOLA
Actualizado hace 1 mes
Vacantes activas similares
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Comparación salarial
S/. 9,608
esta convocatoria
Promedio para OTRO: S/. 4,170
Datos de la convocatoria
- N° Convocatoria
- D.LEG 1057 - DETERMINADO (NECESIDAD TRANSITORIA)-002
- Publicación
- 02 de septiembre de 2026
- Cierre
- 15 de septiembre de 2026
- Institución
- HOSPITAL REZOLA
- Lugar
- Lima – San Luis
Formación académica
Titulode medicina intensiva con registro de especialista.
Requisitos
Experiencia general
Experiencia experiencia laboral general indique el tiempo total de experiencia laboral, ya sea en el sector público o privado. experiencia minima de 01 año de experiencia laboral, ya sea en el sector público o privado. experiencia laboral específica a. indique el tiempo de experiencia específica requerida en la función o la materia: experiencia laboral mínima de un (01) año. b. indique el tiempo de experiencia específica requerida en el puesto o cargo (precisando este): experiencia minima de 01 año en el puesto o cargo c. indique el tiempo de experiencia específica requerida en el sector público: experiencia minima de 01 año en el sector publico
Especialización
Medico intensivista
Conocimientos
Conocimientos a) conocimientos técnicos principales requeridos para el puesto (no se requiere sustentar con documentos): "• acreditar capacitación y/o actividades de actualización afines a la especialidad requerida, como mínimo 40 horas o 05 créditos a partir del año 2019. • manejar técnicas y procedimientos específicos de la especialidad; ventilo terapia, , cateterismo arterial y venoso, nutrición parenteral. • manejo de pacientes para ventiloterapia invasina y no invasiva,canula de alto flujo"
Competencias
Capacidad de direccion, coordinacion, organizacion ,analisis, expresion y redaccion habilidades minimas deseables: para ejecutar trabajos a presion, concretar resultados en el tiempo operativo. lograr cooperacion y motivar al personal. trabajo en equipo, aptitud proactiva hacia el cambio y el mejoramiento continuo. comportamiento ético, solución a problemas del usuario interno y externo, cortesia ,tacto actitudes minimas deseables: de atencion, de servicio, de vocacion y entrega al servicio y bienestar de los demas.
Instituciones
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