MÉDICO ESPECIALISTA EN EPIDEMIOLOGIA

Vencido

HOSPITAL DE APOYO DEPARTAMENTAL MARIA AU

Lima · San Juan De Miraflores D.LEG 1057 - NECESIDAD TRANSITORIA OTRO 1 vacante S/. 7,664

Convocatoria cerrada

Datos de la convocatoria

N° Convocatoria: D.LEG 1057 - DETERMINADO (NECESIDAD TRANSITORIA)-003
Publicación: 09 de abril de 2026
Cierre: 22 de abril de 2026
Institución: HOSPITAL DE APOYO DEPARTAMENTAL MARIA AU
Lugar: Lima – San Juan De Miraflores

Formación académica

Título profesional de médico cirujano. • título de segunda especialidad clínica o quirúrgica • título de maestría en epidemiologia hospitalaria o clínica • registro nacional de especialista • constancia de colegiatura. • certificado o constancia de habilidad profesional vigente. • resolución de termino de serums.

Requisitos

Experiencia general

• general: experiencia mínima de cinco (05) años en instituciones públicas de salud. • especifica: experiencia mínima de tres (03) años en epidemiologia clínica u hospitalaria de iii nivel. de los cuales 02 años en hospital de nivel lii-1 desempeñando funciones en epidemiología clínica u hospitalaria a la que postula.

Especialización

• cursos de actualización en el área de su competencia en los últimos 05 años.

Conocimientos

• conocimientos en epidemiología hospitalaria o clínica. • normativa de infecciones asociadas a la atención de salud • normas técnicas vigentes del minsa • modelo de cuidado integral de salud • norma técnica de gestión de la historia clínica. • conocimientos de ofimática e idiomas: procesador de textos (word, open office write, etc: nivel de conocimiento: avanzado hojas de cálculo (excel; open calc, etc): nivel de dominio: intermedio programa de presentaciones (power point; prezi, etc): nivel de dominio: avanzado otros bases de datos: intermedio idioma: inglés, nivel de dominio: intermedio

Competencias

• adaptabilidad, análisis, atención, control, creatividad, innovación, planificación, autocontrol, comunicación verbal, discreción, cooperación, trabajo en equipo y buena actitud. manejo de crisis. respeto por jerarquía de trabajo.

Instituciones

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