TRABAJADORA SOCIAL
ActivoUNIDAD EJECUTORA 401 SALUD CHINCHA PISCO
Datos de la convocatoria
- N° Convocatoria
- D.LEG 1057 - DETERMINADO (NECESIDAD TRANSITORIA)-012
- Publicación
- 18 de mayo de 2026
- Cierre
- 29 de mayo de 2026
- Institución
- UNIDAD EJECUTORA 401 SALUD CHINCHA PISCO
- Lugar
- Ica – Chincha Alta
Formación académica
- título profesional universitario en la carrera de trabajo social. - registro de colegiatura - constancia de habilitación profesional vigente del colegio médico. - resolución de término de serums.
Requisitos
Experiencia general
A) experiencia general - un (01) año en el sector público y/o privado b) experiencia especifica (desarrollando funciones similares y/o en cargos similares y/o en el sector publico) - un (01) años de experiencia en cargo o funciones similares en el sector público y/o privado
Especialización
1. - ejecutar los planes y/o programas de atención social, establecidos para los pacientes de la atención de hospitalización, según la prioridad y riesgo social de los mismos. 2. - brindar atención social de calidad al usuario, ejecutando los procesos técnicos de la visita social, entrevista, consejería y/o evaluación social del paciente o familiar de hospitalización, para contribuir a la atención, tratamiento y recuperación. 3. . realizar el estudio, evaluación y valoración de la situación socio-económica del paciente o familiar, así como emitir e informar el diagnostico social del caso. 4. identificar y dar prioridad a los casos de alto riesgo social y proponer a la coordinadora de la unidad los planes y tratamiento y/o de apoyo social intra y extra hospitalario. 5. complementar acciones de investigación social efectuando la visita domiciliaria para verificar datos y/o evaluar el estado situacional socio-económico del usuario y familiar responsable de este y emitir el informe social respectivo, con propuesta de soluciones. 6. integrar el equipo multidisciplinario para un abordaje integral del problema de salud del paciente. 7. intervenir en las gestiones de carácter social intra y extra hospitalaria, en casos de pacientes abandonados, fallecidos e indocumentados, de forma que permita orientar y/o continuar con las acciones o tramites respectivos del contexto bio. psico-social. 8. determinar casos susceptibles de exoneración total o parcial de pagos de acuerdo a diagnóstico del paciente en riesgo social y/o que así lo requiera. 9. otras funciones que asigne la jefatura.
Conocimientos
1. - ejecutar los planes y/o programas de atención social, establecidos para los pacientes de la atención de hospitalización, según la prioridad y riesgo social de los mismos. 2. - brindar atención social de calidad al usuario, ejecutando los procesos técnicos de la visita social, entrevista, consejería y/o evaluación social del paciente o familiar de hospitalización, para contribuir a la atención, tratamiento y recuperación. 3. . realizar el estudio, evaluación y valoración de la situación socio-económica del paciente o familiar, así como emitir e informar el diagnostico social del caso. 4. identificar y dar prioridad a los casos de alto riesgo social y proponer a la coordinadora de la unidad los planes y tratamiento y/o de apoyo social intra y extra hospitalario. 5. complementar acciones de investigación social efectuando la visita domiciliaria para verificar datos y/o evaluar el estado situacional socio-económico del usuario y familiar responsable de este y emitir el informe social respectivo, con propuesta de soluciones. 6. integrar el equipo multidisciplinario para un abordaje integral del problema de salud del paciente. 7. intervenir en las gestiones de carácter social intra y extra hospitalaria, en casos de pacientes abandonados, fallecidos e indocumentados, de forma que permita orientar y/o continuar con las acciones o tramites respectivos del contexto bio. psico-social. 8. determinar casos susceptibles de exoneración total o parcial de pagos de acuerdo a diagnóstico del paciente en riesgo social y/o que así lo requiera. 9. otras funciones que asigne la jefatura.
Competencias
1. - ejecutar los planes y/o programas de atención social, establecidos para los pacientes de la atención de hospitalización, según la prioridad y riesgo social de los mismos. 2. - brindar atención social de calidad al usuario, ejecutando los procesos técnicos de la visita social, entrevista, consejería y/o evaluación social del paciente o familiar de hospitalización, para contribuir a la atención, tratamiento y recuperación. 3. . realizar el estudio, evaluación y valoración de la situación socio-económica del paciente o familiar, así como emitir e informar el diagnostico social del caso. 4. identificar y dar prioridad a los casos de alto riesgo social y proponer a la coordinadora de la unidad los planes y tratamiento y/o de apoyo social intra y extra hospitalario. 5. complementar acciones de investigación social efectuando la visita domiciliaria para verificar datos y/o evaluar el estado situacional socio-económico del usuario y familiar responsable de este y emitir el informe social respectivo, con propuesta de soluciones. 6. integrar el equipo multidisciplinario para un abordaje integral del problema de salud del paciente. 7. intervenir en las gestiones de carácter social intra y extra hospitalaria, en casos de pacientes abandonados, fallecidos e indocumentados, de forma que permita orientar y/o continuar con las acciones o tramites respectivos del contexto bio. psico-social. 8. determinar casos susceptibles de exoneración total o parcial de pagos de acuerdo a diagnóstico del paciente en riesgo social y/o que así lo requiera. 9. otras funciones que asigne la jefatura.
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