CONTADOR PUBLICO COLEGIADO (RENUMERACIONES)
ActivoUNIDAD EJECUTORA 408: HOSPITAL DE ESPINAR
Comparación salarial
S/. 1,498
esta convocatoria
Promedio para OTRO: S/. 3,257
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- N° Convocatoria
- 276-002
- Publicación
- 20 de julio de 2026
- Cierre
- 07 de agosto de 2026
- Institución
- UNIDAD EJECUTORA 408: HOSPITAL DE ESPINAR
- Lugar
- Cusco – Espinar
Formación académica
Formación académica - título profesional de contador público otorgado por universidad reconocida por sunedu. - colegiado y habilitado por el colegio de contadores del perú. - constancia de habilidad vigente.
Requisitos
Experiencia general
Experiencia general - experiencia profesional mínima de 05 años en el sector público y/o privado. - certificados acreditados mediante contratos, boletas o resoluciones experiencia específica -experiencia mínima de 03 años en el área de remuneraciones en el minsa, sector salud.
Especialización
Cursos y/o programas de especialización - -cursos, diplomados, seminarios y otros no mayores a 5 años de antigüedad, relacionados con cursos, diplomados, especialización o programa en gestión de recursos humanos y/o gestión pública. - curso, diplomado, especialización o programa de especialización regímenes laborales - curso, diplomado, especialización o programa en siaf - curso, diplomado, especialización o programa en legislación laboral, gestión en remuneraciones. - curso, diplomado, especialización o programa en manejo de pdt plame- t registro – afp net - curso, diplomado, especialización o programa en sistemas administrativos del estado y/o sector publico. -conocimiento en ofimática nivel básico
Conocimientos
- en el manejo del operaciones en linea - siaf. (indispensable) - en el manejo mcpp web (indispensable) - en el manejo siaf web (indispensable) - en el manejo de los aplicativos inforhus - airhsp – mcar. (indispensable) - en el manejo de plh activos y plhcas. (indispensable) - en el manejo de las declaraciones de pdt - plame. - en el manejo de las manejo y declaraciones de afp net. - en el manejo t-registro – sunat (altas, bajas, afiliación de beneficiarios) - interactuar con personal funcionario y administrativo y asistencial. - conocimiento de las normas gubernamentales. - conocimiento de las normas para el pago de planillas d.l. n° 1057 c.a.s. d.l. nº 276. - manejo de paquetes de ofimática a nivel intermedio.
Competencias
Habilidades y competencias •trabajo en equipo y liderazgo. •capacidad de trabajar bajo presión. •compromiso institucional buscando la excelencia. •capacidad de interrelacionarse a cualquier a todo nivel. •ética, valores, solidaridad y honradez. •iniciativa y capacidad organizativa. •personalidad proactiva, comunicativa y disciplinada •no haber tenido comportamientos negativos en la institución. (los certificados, diplomado y/o especialización deberá ser de preferencia al cargo que postula)
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