ASISTENTE LEGAL PARA ST PAD
ActivoMUNICIPALIDAD DISTRITAL DE CHALLABAMBA
Comparación salarial
S/. 2,500
esta convocatoria
Promedio para OTRO: S/. 3,149
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- N° Convocatoria
- D.LEG 1057 - DETERMINADO (NECESIDAD TRANSITORIA)-003
- Publicación
- 13 de agosto de 2026
- Cierre
- 26 de agosto de 2026
- Institución
- MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE CHALLABAMBA
- Lugar
- Cusco – Challabamba
Formación académica
Bachiler en derecho o afin por la formacion
Requisitos
Experiencia general
Dos años
Especialización
- cursos y/o programas de especialización en procedimiento administrativo disciplinario.
Conocimientos
- conocimiento en ley 30057, ley del servicio civil. - conocimiento en procedimientos administrativos disciplinarios. - conocimiento en gestión documental, redacción de documentos y ofimática con dominio básico.
Competencias
• apoyar en la elaboración y/o revisión de proyectos de informes de precalificación, prescripción y otros documentos técnicos, para la secretaría técnica del pad o la jefatura inmediata, conforme a la normativa vigente. • realizar el seguimiento administrativo de los requerimientos de información necesarios para la elaboración de informes de precalificación y demás actuaciones del procedimiento administrativo disciplinario. • gestionar el seguimiento administrativo de los expedientes disciplinarios a cargo de la secretaría técnica del pad, informando oportunamente sobre su estado de tramitación. • centralizar, organizar y mantener actualizada la documentación vinculada a los procedimientos administrativos disciplinarios, asegurando su orden, integridad y confidencialidad. • apoyar en la custodia y conservación del acervo documentario de la secretaría técnica del pad, conforme a las disposiciones archivísticas y de seguridad documental. • asistir al secretario técnico en la elaboración de proyectos de informes de prescripción, considerando un análisis fáctico y jurídico básico, sustentado en el ordenamiento legal vigente y bajo los lineamientos que se impartan. • brindar apoyo administrativo y técnico durante el desarrollo de los procedimientos administrativos disciplinarios, a requerimiento de las autoridades competentes del pad. • apoyar en la recopilación y sistematización de información y antecedentes administrativos, que sirvan de insumo para la toma de decisiones de las autoridades del pad, sin emitir opinión vinculante. • otras funciones de apoyo administrativo y técnico que le asigne el jefe inmediato superior, relacionadas con la misión del puesto y la unidad funcional a la que pertenece.
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