ESPECIALISTA ADMINISTRATIVO
ActivoSUPERINTENDENCIA NACIONAL DE FISCALIZACION LABORAL - SUNAFIL
Datos de la convocatoria
- N° Convocatoria
- D.LEG 1057 - DETERMINADO (SUPLENCIA)-142
- Publicación
- 13 de mayo de 2026
- Cierre
- 26 de mayo de 2026
- Institución
- SUPERINTENDENCIA NACIONAL DE FISCALIZACION LABORAL - SUNAFIL
- Lugar
- Ancash – Nuevo Chimbote
Formación académica
- título profesional universitario en administración, gestión pública, contabilidad, economía, o ingeniería industrial.
Requisitos
Experiencia general
- experiencia general mínima de cuatro (04) años en entidades públicas o privadas. - experiencia específica mínima de dos (02) años en el sector público en cargos de asistente administrativo, analista administrativo, gestor administrativo, especialista administrativo o coordinador administrativo, y/o, realizando funciones equivalentes al objeto de la convocatoria en materia de gestión administrativa y/o cobranza (para validar la experiencia en gestión administrativa(*) deberá tener experiencia acumulada en tres materias: recursos humanos, contrataciones con el estado y presupuesto), al nivel mínimo de asistente.
Especialización
- diplomado o programa de especialización en gestión pública, sistemas administrativos del estado de la ley orgánica del poder ejecutivo - ley n° 29158, o ley de procedimiento administrativo general - 27444. - curso en siga, siaf, elaboración de tdr o eett, contrataciones y adquisiciones del estado, con un mínimo de 12 horas.
Conocimientos
Conocimientos técnicos: - elaboración de términos de referencia y especificaciones técnicas. - sistema integrado de administración financiera sector público siaf-sp y sistema integrado de gestión administrativa siga-mef. - directiva n° 005-2017-sunafil/oga, denominada "directiva que regula la ejecución de la sanción de multa administrativa mediante la cobranza ordinaria", entre otras normas de la cobranza ordinaria. - conocimiento en computación y herramientas de internet. conocimiento de ofimática: - word, excel y power point a nivel intermedio.
Competencias
- planificación. - organización de la información. - comunicación oral. - dinamismo. - cooperación.
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