ESPECIALISTA EN SALUD PUBLICA I
ActivoDIRECCION REGIONAL DE SALUD ANCASH
Comparación salarial
S/. 5,300
esta convocatoria
Promedio para OTRO: S/. 4,751
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- N° Convocatoria
- 276-001
- Publicación
- 06 de octubre de 2026
- Cierre
- 20 de octubre de 2026
- Institución
- DIRECCION REGIONAL DE SALUD ANCASH
- Lugar
- Ancash – Huaraz
Formación académica
Licenciada en enfermeria
Requisitos
Experiencia general
03 años en el sector público o privado
Especialización
Cursos y/o programas , diplomados de especialización concluidos en salud pública a fines a las funciones del cargo en el organo a desempeñar. capacitación en salud familiar.
Conocimientos
Salud pública y atención integral de salud. • modelo de cuidado integral de salud por curso de vida. • organización y funcionamiento de los servicios de salud. • gestión y prestación de servicios de salud. • gestión de la calidad en los servicios de salud. • seguridad del paciente y mejora continua de la calidad de atención. • normas técnicas, guías de práctica clínica y documentos normativos del ministerio de salud. • promoción de la salud y prevención de riesgos y daños. • gestión de riesgos y problemas prioritarios de salud pública. • vigilancia epidemiológica y análisis de la situación de salud. • indicadores de salud, calidad y desempeño de los servicios de salud. • planificación, seguimiento y evaluación de intervenciones sanitarias. • gestión por procesos y mejora de procesos en los servicios de salud. • elaboración de informes técnicos, documentos de gestión y propuestas de mejora. • gestión y análisis de información sanitaria para la toma de decisiones. • sistemas de información y registros relacionados con los servicios de salud. • políticas y normativa vigente del sector salud.
Competencias
• análisis: capacidad para analizar información sanitaria, indicadores y resultados de los servicios de salud para identificar problemas y oportunidades de mejora. • planificación: capacidad para organizar y programar actividades e intervenciones de salud de acuerdo con prioridades y objetivos institucionales. • orientación a resultados: capacidad para dirigir sus acciones al logro de metas y resultados relacionados con la atención integral y calidad de los servicios de salud. • trabajo en equipo: capacidad para colaborar y coordinar con profesionales y equipos multidisciplinarios. • orientación al servicio: disposición para contribuir a la mejora de la atención y los servicios de salud en beneficio de la población. • proactividad: capacidad para identificar problemas y proponer alternativas de solución y mejora. • negociación y articulación: capacidad para establecer acuerdos y coordinar acciones con diferentes actores del sector salud. • liderazgo técnico: capacidad para orientar y brindar asistencia técnica en el ámbito de sus competencias. • manejo de herramientas informáticas para procesamiento, análisis y presentación de información. • manejo de habilidades blandas
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