Esta convocatoria ya cerró
El plazo de postulación finalizó el 02 de junio de 2026. Te mostramos vacantes activas similares para que no pierdas la oportunidad.
MEDICO ESPECIALISTA
VencidoHOSPITAL REGIONAL VIRGEN DE FATIMA CHACHAPOYAS
Actualizado hace 42 minutos
Vacantes activas similares
Esta convocatoria cerró — postula a estas alternativas activas
Comparación salarial
S/. 7,664
esta convocatoria
Promedio para OTRO: S/. 3,408
Datos de la convocatoria
- N° Convocatoria
- D.LEG 1057 - DETERMINADO (NECESIDAD TRANSITORIA)-002
- Publicación
- 20 de mayo de 2026
- Cierre
- 02 de junio de 2026
- Institución
- HOSPITAL REGIONAL VIRGEN DE FATIMA CHACHAPOYAS
- Lugar
- Amazonas – Chachapoyas
Formación académica
Medico especialista en traumatologia
Requisitos
Experiencia general
Tiempo total de experiencia laboral, ya sea en el sector público o privado. dos (2) años de experiencia
Experiencia específica
A. tiempo de experiencia específica requerida en la función o la materia: un (1) año de experiencia en el sector salud. b. tiempo de experiencia específica requerida en el puesto o cargo (precisando este): un (1) año de experiencia como medico especialista en traumatología. c. tiempo de experiencia específica requerida en el sector público: un (1) año de experiencia
Especialización
Medico especialista en traumatologia
Conocimientos
A) conocimientos técnicos principales requeridos para el puesto (no se requiere sustentar con documentos): manejo de trauma agudo, reducción de fracturas, inmovilizaciones, manejo quirúrgico, interpretación de imágenes, manejo de infecciones osteoarticulares. b) cursos y/o programas de especialización requeridos y sustentados con documentos: acreditar capacitaciones a fines a la profesión o relacionadas al puesto al que postula
Competencias
Actitud de servicio, ética e integridad. compromiso y responsabilidad. actitud proactiva y orientación a resultados. pensamiento estratégico, comunicación efectiva, planificación y organización, capacidad de análisis y capacidad de respuesta al cambio. capacidad de coordinación, organización y control de los recursos asignados. capacidad de liderazgo orientado al logro de objetivos institucionales. capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. capacidad de innovación y aprendizaje. actitud crítica y propositiva. actitud de atención y servicio al usuario interno y externo. buen trato. aptitud docente.
Instituciones
Explora vacantes por entidad del Estado. Selecciona una institución para ver todas sus convocatorias activas.